Om du driver konton i sociala medier i tjänsten och i din roll som anställd i Upplands-Bro kommun behöver du följa gällande lagar och regler:
-
Du behöver se till att du följer den nya dataskyddslagen (GDPR) som gäller sedan 25 maj 2018
-
Du behöver uppfylla de krav för sociala medier i Upplands-Bro kommun som finns beskrivna i kommunens handledning för sociala medier
-
Du behöver ha godkännande från chefen i din verksamhet att du får lägga arbetstid på att driva kontot
-
Kommunikationsenheten behöver känna till att kontot finns
-
Innehållet på ett konto som drivs i tjänsten ska vara av yrkesmässig karaktär och får inte blandas med privata inlägg/bilder.
Har du ett befintligt konto?
Har du ett konto som du inte har haft dialog med Kommunikationsenheten om, fyll i E-tjänsten och skicka in det till oss. Vi hör av oss med återkoppling och hjälper till om något behöver ändras.
Ska du starta ett nytt konto?
Innan du startar ett nytt konto vill vi att du tänker igenom om kanalen är den bästa för det syfte och det mål du har och också att du beskriver hur ni har tänkt kring resurser för att hantera kontot. Tänk till och svara på frågorna i E-tjänsten så kan vi tillsammans ha en fortsatt dialog om vilken väg ni bör ta och vad ni bör tänka på.
Behandling av personuppgifter
Dina personuppgifter behandlas för att vi ska kunna fullgöra de krav som ställs i dataskyddsförordningen när det gäller rätt till information.
Personuppgiftsansvarig för den här e-tjänsten är Kommunstyrelsen.
Läs mer om hur vi behandlar dina personuppgifter.